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Objetivos del Curso:
Este curso tiene como objetivo familiarizar a los estudiantes con los conceptos y funciones básicas de HRM en el contexto de Nepal.
Lista de capítulos del libro:
1. HRM en contexto
2. Cumplir con los requisitos de recursos humanos
3. Desarrollar los recursos humanos
4. Desempeño y efectividad
5. Compensación
6. Salud y seguridad ocupacional
7. Gestión de relaciones con los empleados, cambio y comunicación.
8. Relaciones laborales

Descargo de responsabilidad: esta aplicación es para BBS Nota de administración de recursos humanos para estudiantes nepalíes.
Correo electrónico de contacto: official.castudio@gmail.com

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